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Les nomades numériques : Employés modernes dans un marché du travail en mutation

Les nomades numériques : Employés modernes dans un marché du travail en mutation.
Les nomades numériques : Employés modernes dans un marché du travail en mutation.

 

KOWEÏT, 8 Août (KUNA) –- À une époque dominée par les technologies de l'information et l'intelligence artificielle (IA), le marché du travail a considérablement évolué, surtout après la crise économique et la pandémie de COVID-19, favorisant l'essor des « nomades numériques ». Ce terme, bien que son origine précise reste incertaine, a été popularisé par Tsugio Makimoto et David Manners dans leur livre de 1997, qui prévoyait déjà la possibilité de travailler de n'importe où, grâce à des appareils de communication. Aujourd'hui, ce rêve est devenu réalité grâce aux ordinateurs portables, aux réseaux sociaux et aux smartphones.

Les auteurs avaient anticipé que le télétravail deviendrait une norme semblable au travail de bureau, et que l'IA faciliterait cette transition. Bien que le nombre de nomades numériques ait augmenté récemment, ils représentent encore une minorité des travailleurs mondiaux, concentrée dans quelques pays disposant de passeports avantageux.

La pandémie de COVID-19 a accéléré cette tendance. De nombreuses entreprises, pour réduire les coûts, ont adopté le télétravail, évitant ainsi les dépenses liées aux grands bureaux. Un article de Forbes, en avril 2021, indiquait que Google, parmi d'autres grandes entreprises, avait demandé à ses employés de travailler de chez eux, ce qui a permis d'économiser environ 268 millions de dollars au premier trimestre de 2021, grâce à la réduction des coûts de promotions, de voyages et de divertissements pour les employés.

Des journalistes indépendants koweïtiens, comme Fajr Al-Rifai et Abdallah Al-Sanousi, ont embrassé ce mode de vie. Al-Sanousi, un jeune passionné de design graphique et de voyage, a choisi de devenir nomade numérique pour échapper aux contraintes des emplois traditionnels, utilisant l'IA pour remplacer son équipe humaine. Il travaille partout où il peut se connecter à Internet, avec son ordinateur portable. Al-Sanousi souligne que cette flexibilité favorise la créativité et la productivité, mais admet que les revenus des nomades numériques peuvent être instables, nécessitant une gestion financière prudente.

De son côté, Fajr Al-Rifai, associée gérante d'une société de services juridiques, apprécie la liberté de voyager et de travailler depuis divers endroits dans le monde.

Bien que le télétravail présente des avantages indéniables, il a aussi ses inconvénients, et la réussite dans ce domaine dépend largement des préférences individuelles. Selon Al-Sanousi et Al-Rifai, pour devenir un nomade numérique, il est crucial de définir ses objectifs, de comprendre la signification de la liberté financière, et de planifier soigneusement son parcours professionnel. (Fin) (A.A.) (A.A.)